به گزارش مهراس پرس، تعدادی از نمایندگان کارکنان شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب، یکشنبه 9 مهرماه، با تجمع در ساختمان مدیریت شرکت (بلوک 2) با نماینده تام الاختیار مدیرعامل و مدیر منابع انسانی مناطق نفتخیز جنوب دیدار و مطالبات خود را بیان کردند.
بخشی از مطالبات کارکنان در این تجمع شامل اجرای ناعادلانه ماده 10، مشکلات در نتیجه اعمال سقف حقوق کارکنان در مناطق عملیاتی، افزایش مالیات و کاهش دریافتی کارکنان نسبت به سال گذشته، نا برابری میزان افزایش حقوق در مقابل تورم و عدم اختصاص امتیاز خانوار به کارکنان زن متاهل و دید مجرد به آنان بوده است.
مهندس صفر علی رئیسی، ضمن استماع مطالبات کارکنان، سخنان آنان را بر حق دانست و گفت: مطالبات کارکنان به جا و منطقی است و مدیریت عالی مناطق نفتخیز جنوب از ابتدای شکل گیری این مشکلات برای کارکنان و پیش از ثبت و بیان اعتراض از سوی کارکنان، پیگیر حل مسائل بودیم.
وی افزود: حل بسیاری از مطالبات از دست مدیریت مناطق نفتخیز جنوب خارج است و به وزارت و شرکت ملی مربوط است و برخی نیز مانند سقف حقوق کارکنان مناطق عملیاتی از سوی مجلس و نمایندگان مجلس باید پیگیری شود.
نماینده تام الاختیار مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب با اشاره به برخی اقدامات در زمینه پیگیری مطالبات، اذعان داشت: نامه نگاری و مکاتبات مهندس دانشی با تهران به صورت مسمتر بوده و به صورت شفاف و مستقیم مسائل به گوش مدیرعامل شرکت ملی نفت، وزیر و حتی رئیس جمهور رسیده است.
وی ادامه داد: مدیرعامل مناطق حتی در دیدار با چند نماینده استان در مجلس خبرگان رهبری، مسائل و مشکلات کارکنان را بیان کردند و خواهان پیگیری مسائل از سوی نمایندگان استان نیز شدند.
مهندس رئیسی در خصوص اهمیت دفاع و پیگیری مطالبات کارکنان نفت نیز تصریح کرد: در دیدارها و نشستهای متعدد مدیران نفت جنوب با نمایندگان مجلس شورای اسلامی، معاونان و مدیران عالی وزارت نفت و دولت و شخصیتهای عالی دولتی، بر پیگیری جدی مطالبات کارکنان تاکید شده و جمله مشترک در تمام جلسات این بوده که امروز دفاع از صنعت نفت و پیگیری مطالبات کارکنان، دفاع از نظام و کشور است.
ثبت دیدگاه